Agent Petite Enfance H/F - RH Care Consulting
- CDI
- RH Care Consulting
Les missions du poste
Agent Petite Enfance (H/F) - CAPLocalisation : Saint Cloud (92)Contrat : CDI - Temps pleinRémunération : SMIC - jusqu'à 1 950 € brut mensuel selon profilSecteur : Petite enfance? Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?Rejoignez une crèche engagée dans laquelle chaque professionnel contribue activement au bien-être et à l'épanouissement des enfants.Le projet éducatif place l'enfant au coeur de son développement, dans un environnement sécurisé, bienveillant et stimulant, favorisant l'autonomie, la socialisation et la créativité.Vos missionsEn tant qu'agent ou auxiliaire Petite Enfance diplômé(e) CAP, vous participez activement à la vie quotidienne de la crèche :Accueillir et accompagner les enfants dans les gestes du quotidien (repas, sieste, hygiène)Veiller au bien-être et à la sécurité de chaque enfantParticiper à l'animation d'activités d'éveil, ludiques et pédagogiquesMaintenir un environnement propre et sécuriséCollaborer avec l'équipe pédagogique et contribuer aux projets éducatifsProfil recherchéDiplôme requis : CAP Petite EnfanceSens de l'observation et de la bienveillancePatience, dynamisme et esprit d'équipeCapacité à s'adapter à différents rythmes et situationsLa maîtrise d'une langue étrangère est un atoutAttestation honorabilitéLes avantagesSMIC - jusqu'à 1 900 € brut mensuel selon profil & expérienceFormation continue sur le temps de travailAvantages du Comité d'Entreprise150 € pour l'achat d'un véloMutuelle familiale avantageuse (prise en charge à 87 %)Mobilité interne et évolution professionnellePrime de cooptationTickets restaurantPrime d'anciennetéDispositifs favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle? Engagement diversitéÀ compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH).
Le profil recherché
Diplôme requis : CAP Petite EnfanceSens de l'observation et de la bienveillancePatience, dynamisme et esprit d'équipeCapacité à s'adapter à différents rythmes et situationsLa maîtrise d'une langue étrangère est un atoutAttestation honorabilité
Compétences requises
- Créativité
- Dynamisme
- Autonomie
- Normes d'hygiène
- Patience